000 02005aam a2200301 i 4500
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003 CO-UCACDB
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008 181122b2016 sp ||||frl||| 001 0 spa d
020 _a9788416652181
040 _aCO-UCAC
_bspa
_cCO-UCAC
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082 0 4 _221
_a348.646
_cV632
_d2016
100 1 _921358
_aVicente Palacio, Arántzazu
245 1 0 _aEmpresas multiservicios y precarización del empleo :
_bel trabajador subcedido /
_cArántzazu Vicente Palacio
264 1 _aBarcelona :
_bAtelier,
_c2016.
300 _a177 páginas ;
_c13 x 20 cm.
_f2 ejemplares
490 0 _aColección laboral
505 _a1. Las causas jurídicas. 2. Las consecuencias (sociales y jurídicas). 3. Recapitulacióm: algunas (propuestas de) soluciones.
506 _aDerecho
520 3 _2El fenómeno de la externalización se ha incrementando considerablemente en los últimos años, A ello ha contribuido de forma notable la aparición y rápida proliferacion de empresas multiservicios o de gestión integral, lo que ha sido posible por una pluralidad de causas, económicas y jurídicas sin que, de momento, el Derecho del Trabajo haya reaccionado a la precarización del estatuto jurídico de esta nueva categoría de trabajador: el trabajador subcedido.
520 3 _2El libro analiza las causas que han propiciado la aparición de estas empresas en el tráfico jurídico así como sus efectos sobre el estatuto jurídico de estos trabajadores, sobre el mercado de trabajo y sobre el propio ordenamiento jurídico laboral, finalizando con unas propuestas para que el legislador asuma la responsabilidad que le compete y acabe con la actual y perniciosa anomia legal.
650 0 7 _2Armarc
_aDERECHO LABORAL
_zESPAÑA
_919471
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_aCONTRATOS DE TRABAJO
_zESPAÑA
_919472
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_aRELACIONES INDUSTRIALES
_zESPAÑA
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_aTRABAJO Y TRABAJADORES
_zESPAÑA
_921331
650 0 7 _2Armarc
_aSEGURIDAD SOCIAL
_zESPAÑA
_921046
942 _2ddc
_cBK