000			03848aam a2200409 i 4500
999			_c76714 _d76714
003			CO-UCACDB
005			20230801214303.0
008			180831b2017 ck ||||frl||| 001 0 spa d
020			_a9789583511387
040			_aCO-UCAC _bspa _cCO-UCAC
041	0		_aspa
082			_221 _a348.69861 _cM967 _d2017
100	1		_919453 _aMuñoz Segura, Ana María
245	1	0	_aDerecho laboral para el nuevo tiempo : _bconstrucción conjunta / _cAna María Muñoz Segura y otros dieciocho
264		1	_aBogotá : _bUniversidad de los Andes. Facultad de Derecho, _c2017.
300			_a344 páginas ; _c16 x 23 cm. _f1 ejemplar
505			_aParte primera. La relación laboral en el contexto colombiano. 1. El contrato de trabajo: ¿realidad o ficción? 2. ¿Es el Estado un ejemplo de acatamiento de la ley laboral? 3. El ámbito de la regulación internacional y las barreras a la inmigración. 4. Empleabilidad y formalización laboral. Parte segunda. Lo laboral en escenarios de particular relevancia. 1. El derecho laboral en entornos de alta incertidumbre. Aportes para un diagnóstico del problema laboral del centro hospitalario San Juan de Dios de Bogotá. 2. Estructura de la compensación de los trabajadores del sector petrolero. 3. El trabajo como castigo, el trabajo como derecho del condenado. 4. El discurso jurídico de la discapacidad: barreras para la inclusión laboral. 5. Indemnización de perjuicios en los casos de acoso laboral: perspectiva comparada. Parte tercera. Trabajadores y empleadores, retos de los entornos empresariales y sociales. 1. La unidad de empresa en las dinámicas empresariales actuales. 2. La transformación del derecho de asociación sindical en Colombia. 3. Huelga: ¿son posibles las huelgas parciales en Colombia? 4. La inclusión laboral de personas con discapacidad. Obstáculos que enfrenta. Parte cuarta. La seguridad social, nuevas aproximaciones. 1. Unidad administrativa especial de gestión pensional y contribuciones parafiscales de la seguridad social (UGPP): antecedentes, impacto en el sistema de seguridad social y regulación relevante.2. La información como presupuesto del reconocimiento pensional.
506			_aDerecho
520	3		_2Las relaciones laborales han variado desde la expedición del Código Sustantivo del Trabajo; por esta razón es oportuno repensar y analizar el nuevo derecho laboral y de la seguridad social. Así, más allá de la división tradicional entre derecho laboral individual, colectivo y de seguridad social, este libro propone abordarlos de una manera transversal y desde de ciertos contextos.
520	3		_2El libro, está divido en cuatro grandes partes. La primera aborda el desarrollo particular de la relación laboral; la segunda da una mirada a esa relación laboral pero en escenarios particulares; la tercera abaliza la relación laboral desde el punto de vista de los actores, y la última expone algunas problemáticas que plantea la seguridad social.
650	0	7	_2Armarc _aDERECHO LABORAL _zCOLOMBIA _9255
650	0	7	_2Armarc _aCONTRATOS DE TRABAJO _zCOLOMBIA _9639
650	0	7	_2Armarc _aTRABAJO EN LAS PRISIONES _zCOLOMBIA _919393
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650	0	7	_2Armarc _aPENSIONES _zCOLOMBIA _9554
700	1		_aDueñas Quevedo, Clara Cecilia _eautora _919454
700	1		_aSierra, José Alejandro _eautor _919455
700	1		_aRomero Ávila, Evelyn _eautora _919456
700	1		_aLuque Charry, Sebastián _eautor _919457
700	1		_918166 _aJaramillo Jassir, Iván Daniel _eautor
700	1		_aMorales Ocampo, Andrés _eautor _919458
700	1		_aSierra Silgado, Juan Daniel _eautor _919459
942			_2ddc _cBK