TY - BOOK AU - Arroyo Tovar,Ruth AU - Salgado Febles,José Enrique TI - Habilidades gerenciales : : desarrollo e la destreza, competencias y actitud / T2 - Ciencias empresariales. Administración SN - 9789587714708 U1 - 658.4092 22 PY - 2017/// CY - Bogotá : PB - Ecoe, KW - Armarc KW - LIDERAZGO KW - ÉXITO EN LOS NEGOCIOS KW - TOMA DE DECISIONES KW - PSICOLOGÍA APLICADA KW - USO DEL TIEMPO KW - EFECTIVIDAD ORGANIZACIONAL KW - APTITUD DE MANDO N1 - Incluye bibliografía; 1. Invitación al éxito. 2. Habilidades, competencias y actitud. 3. Liderazgo. 4. Habilidades de comunicación. 5. Gestión y desarrollo del potencial humano. 6. Gestión emocional y la habilidad para relacionarse. 7. Creatividad, innovación e inteligencia competitiva. 8. Proceso de toma de decisiones y el comportamiento solucionador de problemas. 9. Equipos de trabajo y trabajo en equipo. 10. Coaching. 11. Empowerment. 12. Administración del tiempo, manejo efectivo de reuniones, juntas y presentaciones efectivas. 13. Negociación, habilidades personales para llegar a buenos acuerdos.; Economía N2 - Conocer, desarrollar y potenciar Habilidades Gerenciales, tales como el liderazgo, inteligencia emocional y habilidades sociales, es el resultado de un proceso de actualización y cambio de esquemas mentales, emocionales y afectivos. Este libro es una propuesta completa para lograr la aprehensión de las habilidades desde el concepto, el contexto y la práctica.; En esta edición se incluye un nuevo capítulo relacionado con la Negociación y el Manejo de Conflictos, como habilidad personal para llegar a buenos acuerdos. El aprender a negociar a nivel interno o externo son habilidades que debe poseer un líder que se desempeñe en cualquier ámbito de este nuevo siglo, para crear relaciones personales, profesionales y comerciales beneficiosas a largo plazo.; Este libro será de interés para profesores, estudiantes de pregrado y posgrado en áreas relacionadas con las Ciencias Económicas y Administrativas, Gestión Humana y Ciencias Sociales en general. También para CEO, gerentes, Directores, Administradores y Líderes de Empresa. ER -